先物取引会社の上司が先輩社員を会社内で殴っていた話
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先物取引仲介会社で事務員として働いていました。
上司が先輩社員たちを殴っている音がドア越しに聞こえてくる
上司は成績のよくない先輩社員を個室に呼び出して、怒鳴りまくり、殴りまくることで有名でした。
上司は成績の悪い先輩社員を呼んでは、怒鳴ったあとに、部屋から、
ドン！ドン！ドン！
と、明らかにドアに人がぶつけられている音がするのです。
トイレに行くと先輩社員が鼻から血を出していたので、洗顔していた様子を見たことがあります。
殴られる見返りに給料を優先していた先輩社員たち
また、朝から出勤してびっくりしたのは、上司の部屋のドアが取れているのです。
明らかに上司は先輩社員を殴りまくった勢いで、ドアが破損したと感じました。
殴られている先輩社員たちは、やられっぱなしで、総務部に訴えたりしませんでした。
なんせ、先物取引仲介会社の営業マンである先輩社員たちの給与は1ヶ月あたり50万円以上、支給されているからです。
他の業界より水準が高いから、給与のために、殴られても、黙って給与を受け取ることを優先していると感じました。
会社内で上司から殴られたら労働基準監督署に訴えればいい
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金融会社の正社員で半年間くらいパワハラされて逃亡退職した
普通だったら、警察に行けばいいし、パワハラで、総務部に言うか、労働基準監督署に行けば解決する話です。
それなのに、殴ってくる上司を野放しにしているのは、よくないなって感じます。
殴られた本人たちが動かないとなんの解決にもなりません。
私は殴られたことはありませんが、個室に呼び出されて、土下座させられたことはあります。
労働基準監督署のご利用時間は8：30～17：15（平日）となっています。
引用元：全国労働基準監督署の所在案内
もし、殴られたら、私だったら労働基準監督署に訴えると思います。
職場でつらい思いしていませんか？
上司に殴られ続けることが頻繁にあるなら、労働基準監督署に訴えることをおすすめします。
